¿Cómo pueden las mamparas de oficina mejorar la colaboración en el lugar de trabajo?
A pesar de los recientes acontecimientos relacionados con la pandemia de Covid-19 y la aparición de nuevas variantes, todos esperamos poder volver a la serenidad y a la normalidad en nuestra vida cotidiana.
Esto también incluye regresar a la oficina, pero en un mundo post-Covid, ¿qué puede hacer para que el espacio de trabajo sea más acogedor para quienes lo ocupan y para el trabajo que realizan?
Las mamparas de su oficina, como elementos estructurales, pueden ayudar a crear espacios interiores que fomenten la colaboración entre sus equipos.
Las mamparas de oficina favorecen el trabajo colaborativo
Estar encerrado en una habitación pequeña detrás de un escritorio orientado en la misma dirección que sus compañeros, puede hacer que sus empleados se sientan claustrofóbicos.
Como garante de un espacio de trabajo positivo y agradable, se esfuerza por combatir los sentimientos de aislamiento, aburrimiento y claustrofobia.
Si adopta un enfoque más modular de la construcción, podrá convertir su espacio de trabajo en un entorno de colaboración vibrante.
Los tabiques móviles y las mamparas que se pueden desplazar de acuerdo con las necesidades y deseos dan a sus empleados la libertad de crear físicamente un espacio de colaboración que se adapte a ellos.
Tanto si se trata de un equipo pequeño que quiere trabajar en un proyecto de grupo, como si su departamento de marketing desea crear un espacio para intercambiar ideas; con el uso de mamparas de oficina flexibles, sus equipos tendrán la libertad de colaborar como lo deseen.
A medida que el mundo está volviendo a una relativa normalidad, las empresas están buscando formas de aumentar la colaboración entre los equipos cuando no están teletrabajando. Esto se evidencia en un estudio reciente que sugiere que el 55% de las empresas están buscando formas de aumentar las oportunidades de colaboración entre los empleados.
La mejor manera de conseguirlo y beneficiar a su negocio es diseñar espacios de trabajo en los que los límites físicos no sean determinados o fijos y que ofrezcan un grado suficiente de libertad para que los empleados utilicen el espacio de acuerdo con sus necesidades.
El desarrollo de un mayor compromiso por parte de los empleados
A pesar de la abundante literatura que afirma lo contrario, la oficina no ha muerto. De hecho, el Foro Económico Mundial descubrió que, a nivel mundial, el 25% de las personas quieren regresar a la oficina a un ritmo de cinco días a la semana.
Una cosa es tener empleados que estén contentos de regresar a la oficina de 9h de la mañana a 17h de la tarde, y otra es mantenerlos comprometidos y sacar lo mejor de ellos cuando están allí.
El compromiso de los empleados también es crucial para retener al personal y aumentar la productividad en el lugar de trabajo. Tanto es así que los estudios demuestran que las empresas que implican más a sus empleados son un 21% más rentables.
Entonces, ¿qué se puede hacer para crear más compromiso e intercambio entre los empleados?
Esto depende principalmente de su relación con sus colegas y su entorno. Un espacio de trabajo mundano con muebles sin inspiración y diseño estereotipado será menos atractivo que un espacio de trabajo dinámico con cabinas acústicas, muebles modulares y mamparas o tabiques móviles.
Como ya se mencionó anteriormente, esto da a los empleados más libertad para colaborar, conectarse y crear dentro de su espacio de trabajo.
Además, estimulará el compromiso y garantizará un espacio vital en el que sea bueno trabajar.
La importancia de la luz natural
Atrás quedaron los días de cubículos de oficina insípidos y sin vida que deslucían espacios ya de por sí, oscuros y cerrados. La necesidad de una mayor colaboración en el espacio de trabajo beneficiará no solo a los que se encuentren en él, sino también a toda la empresa en su conjunto.
Forbes revela que algo tan sencillo como tener vistas al exterior aumenta la productividad de los empleados en un 16 %. Teniendo esto en cuenta, muchos gerentes están considerando formas de llevar el exterior al interior de sus oficinas, con el fin de crear un entorno inspirador.
No hay nada como un espacio abierto y con luz natural y flexibilidad modular para permitir a los empleados trabajar de manera relajada, ya sea individualmente o en equipo.
La abundancia de superficies acristaladas beneficiará a sus espacios de trabajo al permitir la entrada de la luz sin interrupción y garantizar que todos los empleados estén expuestos a ella tanto como sea posible.
Estos acristalamientos tampoco serán un obstáculo para la flexibilidad. Clestra ofrece una amplia gama de mamparas de vidrio y paredes móviles con propiedades modulares.
Colaboración en oficinas compartidas
A medida que los empleados están comenzando a reincorporarse masivamente a la oficina, tras casi dos años de aislamiento, es necesario garantizar que el lugar de trabajo satisfaga todas sus necesidades.
La preponderancia del trabajo en equipo en las empresas de hoy en día no debe ocultar la necesidad de que los empleados dispongan de espacios confidenciales para compensar los inconvenientes de los espacios abiertos.
Por lo tanto, un diseño que ofrezca opciones de oficina compartida, suele ser la piedra angular del enfoque de trabajo híbrido adoptado por tantas empresas hoy en día.
No tiene sentido volver al trabajo y tener que sentarse en el mismo asiento cerca de las mismas personas durante 8 horas al día. Este enfoque tiene efectos negativos en la salud mental, la creatividad y el trabajo colaborativo de los empleados.
Un diseño más flexible, que incorpora cabinas acústicas y mamparas modulares, combinado con una filosofía de oficina compartida, ofrece a los empleados la oportunidad de elegir dónde y con quién quieren trabajar; este principio de diseño aumenta las oportunidades de colaboración.
Entonces, ¿está listo para experimentar con las mamparas de oficina?
Al diversificar la naturaleza de su diseño o distribución, puede transformar su oficina de un lugar agradable para trabajar a un lugar increíble y animado para sus empleados.
Este enfoque modular del diseño de oficinas mejora la colaboración en general y aumenta la productividad e incluso, la rentabilidad.
Además, su organización se beneficiará de una plantilla laboral más comprometida y colaborativa.
Si desea tratar este tema con más detalle y averiguar que mamparas de oficina y cabinas acústicas serían las más adecuadas y que se adapten mejor a su espacio de trabajo, no dude en ponerse en contacto hoy mismo con nuestro equipo de expertos.
